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En Zebra, creemos que nuestros aproximadamente 9900 empleados en 54 países son el mayor activo de nuestra empresa, y que el éxito y una sólida cultura corporativa van de la mano. Somos una empresa formada por grandes mentes, con puntos de vista únicos que se unen para construir algo extraordinario. Zebra realiza formaciones y certificaciones anuales como parte de su compromiso de invertir en el desarrollo y la evolución de sus empleados. Como empresa que depende de su capacidad de innovar y marcar el ritmo de la industria, no de seguirlo, la diversidad es clave para nuestro éxito y algo que Zebra se toma muy en serio.

Código de conducta

Nuestro Código de conducta es la expresión escrita del compromiso de Zebra con la integridad y nos ayuda a traducir nuestros Valores en acciones cotidianas. El Código abarca una variedad de áreas, entre ellas: Derechos Humanos, Salud y Seguridad y políticas relacionadas con la Integridad Empresarial.

Nuestras iniciativas para la gente incluyen:

Política de salud y seguridad
Política de salud y seguridad