Comunidad

Una comunidad sólida implica que juntos somos mejores


Unirse a nuestro equipo le brindará la oportunidad de generar un impacto positivo, al ofrecer respaldo a sus colegas de Zebra, sus vecinos y al mundo del que todos formamos parte.

Group of Zebra employees in front of purple background

Formar equipo y ayudar a todos a triunfar, dentro y fuera del trabajo

En Zebra, el factor central son las “personas que ayudan a otras personas a mejorar la vida”. En algunos casos, esto implica crear una comunidad más inclusiva en el trabajo donde todos sientan que pertenecen. En otros casos, se trata de fortalecer las comunidades donde vivimos y trabajamos o proteger el medioambiente. Porque acá, juntos somos mejores.

Inclusión y pertenencia: Un espacio acogedor

Zebra Nation da la bienvenida a personas de cualquier origen y experiencia. Porque se requiere de una amplia variedad de ideas, educación, perspectivas, conocimientos y habilidades para crear algo distinto y mejor.

Además de los grupos de recursos para empleados, nuestros recursos e iniciativas de inclusión, pertenencia y comunidad incluyen:

Two colleagues are having a conversation in an office lobby while holding their mobile computers.
Consejo asesor de Inclusión, pertenencia y comunidad
Consejo asesor de Inclusión, pertenencia y comunidad

 

Los líderes de los grupos de recursos para empleados e iniciativas comunitarias conforman nuestro consejo, patrocinado por los líderes del nivel ejecutivo. El consejo supervisa la estrategia y el gobierno.

Two coworkers collaborating inside a casual office setting.
Experiencias de aprendizaje compartido
Experiencias de aprendizaje compartido

 

Nos comprometemos a crear un entorno que fomente el aprendizaje continuo para todo el personal de Zebra. Al reunir empleados de toda la empresa, nos impulsamos, respaldamos y aprendemos unos de otros a través de un diálogo colectivo y experiencias de aprendizaje compartido.

 

A group of friends smiling and laughing together in an outdoor setting.
Alcance comunitario
Alcance comunitario

 

Forjamos relaciones significativas con las comunidades en las que vivimos y trabajamos, colaborando con organizaciones que nos ayudan a atraer, motivar y desarrollar los mejores talentos.

Grupos de recursos para empleados

Como parte de nuestra cultura de pertenencia, Zebra ha establecido diez grupos de recursos para empleados (Employee Resource Groups, ERG). Cada uno de los grupos está dirigido por un líder sénior de Zebra y está abierto a todos los empleados. Los ERG ofrecen un espacio para recibir apoyo y compartir ideas, consejos profesionales, tendencias e información relacionada.

Si trabaja en Zebra, es bienvenido a formar parte de uno o de todos estos grupos y contribuir a sus causas.

A2Z

Personal de Zebra asiático, de islas del Pacífico y aliados

EDGE

Empoderamiento de empleados en sus primeros empleos

UNIDOZ

Personal de Zebra hispano/latino y aliados

VETZ

Personal de Zebra veterano de guerra y reservistas activos

WIN

Red de inclusión de mujeres

ZAD

Personal de Zebra con ascendencia africana

ZEAL

Personal de Zebra de la Alianza de Igualdad, comunidades LGBTQ+ y aliados

ZPAC

Padres y prestadores de servicios de salud de Zebra

ZoAA

Personal de Zebra en defensa de la inclusión y accesibilidad para personas con discapacidades

THE GREEN HERD (EL EQUIPO ECOLÓGICO)

Grupo de recursos de sustentabilidad de Zebra

Alcance comunitario y filantropía

En Zebra, tenemos el compromiso de hacer el bien, de a una comunidad a la vez. Al unirse a Zebra, tendrá la oportunidad de ayudarnos a mejorar nuestras comunidades a través del voluntariado, asociaciones estratégicas con entidades sin fines de lucro y entidades benéficas específicas que colaboran en las siguientes áreas prioritarias: 

STEM icon in black

Ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM)

Education icon in black

Educación

Healthcare icon in black

Servicios de salud

Disaster relief icon in black

Socorro ante desastres

La labor del alcance comunitario nos mantiene en contacto con lo que es importante

El equipo de Zebra apoya muchas causas de importancia para nuestras comunidades. Estas son algunas de las formas en las que puede ayudarnos a marcar una diferencia en las comunidades en las que vivimos y trabajamos.

A group of colleagues are engaged in a discussion around a table in a conference room.

Impacto de los empleados: Cuatro días remunerados para hacer voluntariado

Dedique cuatro días completos al año a hacer voluntariado para una causa de importancia para usted, y cobre por hacerlo. Todo empleado de Zebra de tiempo completo en todo el mundo puede participar en este programa de impacto comunitario.
 
También puede obtener donaciones a través del voluntariado para causas elegibles que usted apoye. Zebra dona USD 200 (o el equivalente en moneda local) por cada período de ocho horas de tiempo de voluntariado fuera del horario regular de trabajo, hasta un máximo de USD 800 por 32 horas de servicio al año por empleado.

Blacka and white Bernie's Book Bank logo on green background

Bernie's Book Bank

Garantice la alfabetización infantil del mañana al ayudar a crear hoy una biblioteca en cada hogar. Zebra se complace en asociarse con Bernie’s Book Bank, que aprovecha nuestra tecnología para ofrecer a los niños libros gratuitos de alta calidad.

FIRST logo horizontal on white background.

FIRST® Robotics

Ayúdenos a empoderar a los estudiantes para tener empleos en ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) al apoyar a FIRST (For Inspiration and Recognition of Science and Technology) Robotics a través de voluntariado en eventos, tutoría de equipos y tecnología. 

American Red Cross logo on transparent background

Cruz Roja Americana

Únase a Zebra y apoye la misión de la Cruz Roja Americana de prevenir y aliviar el sufrimiento humano. Ya sea mediante la donación de sangre o el empaquetado de kits de primeros auxilios, nos unimos para apoyar a quienes más lo necesitan.

Cancer Research Fund logo on transparent background.

Children's Cancer Research Fund

Contribuya a una causa que transforma vidas: terminar con el cáncer infantil. Únase a nuestro equipo de “Great Cycle Challenge”, una de nuestras causas más importantes en recaudación de fondos desde 2018, a través del pedaleo para luchar contra el cáncer infantil.

Responsabilidad social corporativa

Un mayor éxito implica una mayor responsabilidad, y Zebra se toma muy a pecho su compromiso con respecto a la responsabilidad social corporativa. Hemos incorporado este factor en cada aspecto de nuestras operaciones: huella de carbono, ciclo de vida de los productos, empaque, consumo de energía, diseño y más.

Puede ayudar a que las soluciones de Zebra generen un impacto positivo en lo siguiente:

A factory worker examining a belt system while holding a Zebra tablet.
Efectividad de las etiquetas de alimentos
An engineer reviewing a tablet inside of a water bottle manufacturing facility.
Inspección de calidad del agua
A medical professional using a Zebra tablet inside of a hospital.
Seguridad de la información de pacientes
A paramedic walking between two emergency vehicles with a backpack on.
Respuestas de vehículos de emergencia

Impacto ambiental

Nuestra iniciativa colectiva se denomina “The Green Herd” (El equipo ecológico) porque nos unimos para luchar por causas ambientales que nos benefician a todos. The Green Herd lo faculta para lo siguiente: 

Aerial view road going through forest, Road through the green forest, Aerial top view car in forest, Texture of forest view from above, Ecosystem and healthy environment concepts and background.

Ayúdenos a apoyar iniciativas comunitarias de sustentabilidad.

Participe de nuestro esfuerzo para inspirar una cultura de conservación en cada lugar donde Zebra está presente.

 

Contribuya a nuestras iniciativas para apoyar y desarrollar áreas de enfoque para la participación activa de empleados por región.

Sepa por qué el personal de Zebra siente pertenencia y puede aportar lo mejor de sí al trabajo

Conozca Zebra

Descubra el sentido de comunidad que mantiene a Zebra Nation unida en distintos lugares en todo el mundo.

¿Está listo para comenzar su futuro con Zebra?

Estamos ansiosos por conocer sus ideas sobre innovación y el modo de mejorar el éxito de las organizaciones, sus empleados y las personas a quienes prestan servicios. Y, por supuesto, su futuro profesional.