Rozwiązania branżowe Zebra mogą zapewnić firmie przewagę konkurencyjną, łącząc ludzi, zasoby i dane oraz umożliwiając podejmowanie lepszych decyzji.
Stwórz skalowaną i dynamiczną strategię sprzedaży detalicznej bazującą na technologii cyfrowej, która zjednoczy pracowników, ułatwi priorytetyzację zadań i pomoże osiągnąć lepsze wyniki dzięki rozwiązaniom dla handlu detalicznego firmy Zebra.
Rozwiązania firmy Zebra dla sektora ochrony zdrowia obejmują systemy identyfikacji pacjentów, urządzenia do pracy mobilnej dla personelu medycznego oraz narzędzia do analityki biznesowej pozwalające zwiększyć wydajność placówki.
Rozwiązania technologii produkcyjnych firmy Zebra pozwalają producentom zyskać większą elastyczność, optymalizować halę produkcyjną oraz dotrzymać kroku zmianom zachodzącym na rynku.
Wiodące rozwiązania i produkty firmy Zebra pomagają zwiększyć zadowolenie klientów oraz zmniejszyć koszty interakcji poprzez dostarczanie pracownikom terenowym stałej łączności z współpracownikami, klientami i kierownictwem oraz narzędzi służących do skutecznej obsługi klientów w całym łańcuchu dostaw.
W dzisiejszym świecie wymagania stawiane przedsiębiorstwom z branży transportu i logistyki są wyższe niż kiedykolwiek wcześniej. Specjalistyczne rozwiązania dla magazynów, placów i terminali przeładunkowych oraz do obsługi dostaw i zarządzania flotą zapewniają wgląd w procesy i widoczność zasobów w każdym aspekcie działalności przedsiębiorstwa, dzięki czemu może ono pracować płynnie i bezbłędnie przez cały czas.
Opracowane przez firmę Zebra technologie dla branży hotelarsko-gastronomicznej pozwalają wyposażyć personel hotelu lub restauracji w rozwiązania do śledzenia zapasów i nie tylko, które są niezbędne, aby zapewnić klientom i gościom hotelowym obsługę na najwyższym poziomie.
Wspieraj swoich pracowników terenowych, przekazując im rozwiązania mobilne dostosowane do konkretnych potrzeb, dzięki którym będą mogli rejestrować i udostępniać dane o krytycznym znaczeniu, niezależnie od środowiska pracy.
Technologia to kluczowy czynnik pomagający sektorowi publicznemu w zapewnieniu pracownikom pierwszej linii oraz zaplecza zautomatyzowanych procesów biznesowych i zasobów wyposażonych w cyfrowy głos.
Komputery mobilne oraz rozwiązania do skanowania i druku firmy Zebra połączą ze sobą wszystkie działy operacyjne Twojego magazynu i zapewnią elastyczność, aby w pełni wykorzystać potencjał modernizacji.
Gama komputerów mobilnych firmy Zebra obejmuje odpowiednie narzędzia dla Twoich pracowników – od urządzeń ręcznych i tabletów po urządzenia nasobne i komputery pokładowe.
Drukarki stacjonarne, mobilne, przemysłowe i przenośne firmy Zebra do etykiet z kodami kreskowymi, paragonów, znaczników RFID i kart zapewniają lepsze sposoby śledzenia i zasobów i zarządzania nimi.
Przewodowe i bezprzewodowe skanery kodów kreskowych 1D i 2D firmy Zebra są gotowe na wszelkie wyzwania związane ze skanowaniem w różnych środowiskach: w handlu detalicznym, opiece zdrowotnej, transporcie i logistyce oraz produkcji.
Urządzenia firmy Zebra z szerokiej gamy czytników, anten i drukarek RFID RAIN umożliwiają spójne i precyzyjne monitorowanie zasobów.
Wybierz niezawodne materiały eksploatacyjne do drukowania kodów kreskowych, RFID oraz kart, które zostały starannie dobrane w celu zapewnienia wysokiej wydajności, jakości druku, trwałości i czytelności.
Technologie lokalizacyjne firmy Zebra zapewnią Twojej organizacji możliwość monitorowania i śledzenia w czasie rzeczywistym do lepszego zarządzania i optymalizacji krytycznych zasobów i tworzenia wydajniejszych procesów roboczych.
Wytrzymałe tablety i laptopy 2 w 1 firmy Zebra są cienkie i lekkie, a zarazem wytrzymałe, dzięki czemu mogą pracować wszędzie tam, gdzie Ty — z dobrze znanymi i łatwymi w obsłudze systemami operacyjnymi Windows lub Android.
Dzięki rodzinie stacjonarnych skanerów dla przemysłu i przemysłowych systemów wizyjnych firmy Zebra możesz dopasować rozwiązania do swojego środowiska oraz zastosowań.
Linia kiosków firmy Zebra może zaspokoić wszelkie potrzeby w zakresie funkcji samoobsługi i oznakowania cyfrowego: można je stosować jako kioski sklepowe na sali sprzedaży do sprawdzania cen i stanów magazynowych oraz jako kompleksowo wyposażone kioski do montażu na na ścianie, ladzie, biurku lub podłodze w sklepach detalicznych, hotelach, stanowiskach odprawy w portach lotniczych, rejestracji w gabinetach lekarskich, urzędach i nie inne.
Poznaj dostępną w ofercie firmy Zebra gamę akcesoriów – od ładowarek i przewodów komunikacyjnych po futerały – które pomagają dostosować urządzenia mobilne do własnych potrzeb, zapewniając optymalną wydajność pracy.
Czujniki środowiskowe firmy Zebra monitorują produkty wrażliwe na zmiany temperatury, zapewniając wgląd w dane dotyczące warunków środowiska w różnych zastosowaniach przemysłowych.
Niskie koszty pracy, zadowoleni pracownicy i zgodność z przepisami. Sprawnie działająca organizacja, która radzi sobie z nieoczekiwanymi zmianami w harmonogramie i wahaniami w popycie ze strony klientów, aby stymulować sprzedaż, dbać o satysfakcję klientów i poprawiać swoje wyniki finansowe.
Większe możliwości personelu pierwszej linii dzięki powiadomieniom o priorytetowych zadaniach i rozszerzonym możliwościom komunikacji, ułatwiającym współpracę i bardziej efektywne wykonywanie zadań.
Pełna widoczność zapasów i automatyczne wskazywanie wycieków we wszystkich kanałach.
Mniejsza niepewność podczas przewidywania zmienności rynku. Przewidywanie, planowanie i elastyczne podejście w celu dostosowania zapasów do zmieniającego się popytu.
Obniż koszty, zwiększając jednocześnie wydajność pracowników, zabezpieczeń i sieci, wykorzystując oprogramowanie zaprojektowane, by zwiększać możliwości infrastruktury sieci bezprzewodowej i rozwiązań mobilnych firmy Zebra.
Oprogramowanie firmy Zebra do drukarek zapewnia łatwą integrację, zarządzanie i monitorowanie drukarek w celu maksymalnego zwiększenia wydajności zasobów informatycznych i zminimalizowania czasu przestojów drukarek.
Maksymalne wykorzystanie każdego etapu procesu skanowania – od integracji i wdrożenia po zarządzanie i optymalizację. Oprogramowanie do skanerów kodów kreskowych firmy Zebra pozwala na bieżąco aktualizować urządzenia i dostosowywać je do potrzeb firmy, zapewniając większy zwrot z inwestycji w całym cyklu życia.
Oprogramowanie i narzędzia programistyczne, demonstracyjne i produkcyjne usprawniają proces opracowywania i wdrażania w przedsiębiorstwie technologii RFID oraz zarządzania nią.
Oprogramowanie i narzędzia programistyczne, demonstracyjne i produkcyjne usprawniają proces opracowywania i wdrażania w przedsiębiorstwie technologii RFID oraz zarządzania nią.
Zebra DNA to najszerszy w branży pakiet oprogramowania dla przedsiębiorstw, który zapewnia idealne wrażenia dla wszystkich przez cały okres eksploatacji każdego urządzenia Zebra.
Szybsza transformacja cyfrowa i realizacja strategicznych planów z pomocą odpowiedniej technologii do lokalizacji i śledzenia.
Pakiet oprogramowania systemów wizyjnych Zebra Aurora umożliwia użytkownikom spełnienie ich potrzeb w zakresie śledzenia, inspekcji wizyjnej i automatyki przemysłowej.
Platforma Zebra Aurora Focus nadaje zupełnie nowy wymiar prostocie procesów kontroli rozwiązań do automatyzacji produkcji i logistyki w całej firmie. Ten wydajny interfejs ułatwia konfigurację, wdrożenie i obsługę wszystkich skanerów stacjonarnych dla przemysłu oraz inteligentnych kamer do przemysłowych systemów wizyjnych marki Zebra, eliminując potrzebę stosowania różnych narzędzi i skracając czas szkolenia i wdrożenia.
Pakiet SDK do tworzenia oprogramowania do systemów wizyjnych Aurora Imaging Library™ (dawniej Matrox Imaging Library) zawiera bogaty zestaw narzędzi do przechwytywania, przetwarzania, analizy, adnotacji, wyświetlania i archiwizacji obrazów. Personalizacja na poziomie kodu zaczyna się tutaj.
Zintegrowane środowisko programistyczne (IDE) Aurora Design Assistant™, dawniej Matrox Design Assistant, to oparta na schematach blokowych platforma do tworzenia aplikacji do systemów wizyjnych, zawierająca szablony przyspieszające rozwój i wdrażanie rozwiązań online.
Zaprojektowana dla doświadczonych programistów biegłych w aplikacjach wizyjnych, Aurora Vision Library zapewnia tę samą zaawansowaną funkcjonalność, co nasze oprogramowanie Aurora Vision Studio, ale jest prezentowana w języku programowania.
Aurora Vision Studio, oprogramowanie dla inżynierów z dziedziny systemów wizyjnych i przetwarzania obrazów, umożliwia szybkie tworzenie, integrację i monitorowanie rozbudowanych aplikacji wizyjnych OEM.
Wprowadzanie innowacyjnych technologii ma kluczowe znaczenie dla sukcesu Twojej firmy, ale może być złożonym procesem, który zakłóca codzienną pracę. Usługi profesjonalne pomagają przyspieszyć wdrożenie i uzyskać maksymalną produktywność bez wpływu na przepływ pracy, procesy biznesowe i finanse.
Dzięki wsparciu ekspertów usługi zarządzane firmy Zebra obejmują bezproblemowe zarządzanie urządzeniami, które zapewnia najdłuższy czas bezawaryjnej pracy komputerów mobilnych oraz drukarek Zebra.
Wyszukaj sposoby kontaktu z pomocą techniczną Zebra Technologies, w tym przez e-mail i czat, zadaj pytanie techniczne lub zgłoś naprawę.
Program gospodarki o obiegu zamkniętym firmy Zebra pomaga w zarządzaniu dzisiejszymi wyzwaniami oraz planowaniu przyszłości dzięki inteligentnym rozwiązaniom, które przynoszą korzyści zarówno Twojemu budżetowi, jak i środowisku naturalnemu.
W nowym badaniu zleconym przez firmę Zebra około 60 proc. respondentów twierdzi, że warunki pracy uległy poprawie, a technologie ułatwiające pracę są lepiej wykorzystywane.
BOURNE END, Wielka Brytania – 17 maja 2022 r. – Zebra Technologies Corporation (NASDAQ: ZBRA) wzmacnia pozycję firm w dobie gospodarki na żądanie (ang. on-demand economy), sprawiając, że każdy pracownik pierwszej linii i zasoby przedsiębiorstwa stają się widoczne, zintegrowane i w pełni zoptymalizowane, przeprowadziła nowe globalne badanie Warehousing Vision Study w celu poznania trendów i nastrojów wpływających na decyzje operacyjne i wydatki w magazynach. Opublikowane dziś wyniki badań przynoszą obiecujące wieści: operatorzy magazynów dokonują znaczących inwestycji, chcąc lepiej odpowiadać na potrzeby klientów i pracowników oraz ułatwić obsadzanie wakatów.
Presja rynku staje się katalizatorem pozytywnych zmian
Prawie dziewięciu na dziesięciu operatorów magazynów na całym świecie uważa, że musi wdrożyć nowe technologie, aby pozostać konkurencyjnym w gospodarce na żądanie (ang. „on-demand economy”), a 80 proc. potwierdza, że pandemia zmusiła ich do szybszego rozwoju i modernizacji.
W samej Europie ponad trzy czwarte operatorów przyspieszyło działania, skupiając się na technologiach, które pozwalają na zwiększenie siły roboczej i automatyzację przepływu pracy i przeznaczają na nie największe środki pieniężne. Na przykład w ciągu najbliższych kilku lat wzrośnie wykorzystanie rozwiązań ubieralnych, drukarek mobilnych i wytrzymałych tabletów, a także mobilnego oprogramowania do wymiarowania, które zautomatyzuje pomiary paczek i kartonów. Ponadto już dziś 23 proc. europejskich operatorów magazynów wdrożyło pewną formę autonomicznych robotów mobilnych (ang. autonomous mobile robots, AMR), co jest zgodne z tendencją globalną (27 proc. ). W ciągu pięciu lat odsetek ten ma wzrosnąć do 88 proc. w Europie i 90 proc. na całym świecie.
„Obserwujemy pozytywną zmianę zachodzącą w łańcuchu dostaw, a w szczególności w magazynach” – powiedział Mark Wheeler, Director of Supply Chain Solutions, Zebra Technologies.. „Większość decydentów uważa, że inwestycje w automatyzację znacznie przewyższają ryzyko niepodejmowania żadnych działań i z coraz większą swobodą podejmuje działania na rzecz integracji wszelkiego rodzaju nowych technologii z bieżącymi operacjami i infrastrukturą”.
Pracownicy magazynów również stają się coraz bardziej zadowoleni z wykorzystania zaawansowanych technologii przez swoich pracodawców. Mniej niż połowa pracowników na świecie (45 proc. ) i w Europie (47 proc. ) twierdzi, że ich pracodawcy podnieśli płace lub zaoferowali premie w związku z ograniczeniami w zatrudnieniu, a większość (82 proc. na świecie i 81 proc. w Europie) czuje pozytywny wpływ tej sytuacji.
Pracodawcy poprawiają warunki pracy na inne sposoby, np. udostępniając pracownikom więcej technologii do wykorzystania w pracy i wykorzystując technologię do tworzenia bardziej elastycznego systemu zmianowego. Aż dziewięciu na dziesięciu pracowników magazynów zgadza się w pewnym stopniu ze stwierdzeniem, że dzięki postępowi technologicznemu środowisko magazynowe stanie się bardziej atrakcyjne dla pracowników, nawet w czasach takich jak teraz, gdy łańcuchy dostaw są napięte, popyt gwałtownie rośnie, a presja na dotrzymywanie terminów jest coraz większa.
Największe wyzwania dla magazynów
Decydenci mają większe trudności z terminową realizacją zamówień klientów niż trzy lata temu, a także z utrzymaniem dokładności i widoczności zapasów. Przyznają również, że oczekuje się od nich szybszej niż kiedykolwiek realizacji zamówień, aby dotrzymać kroku ekonomii na żądanie, a rosnące koszty transportu dają się we znaki ponad 40 proc. operatorów magazynów w obszarze produkcji, transportu, dystrybucji hurtowej, logistyki i handlu detalicznego. Nie jest to może zaskakujące, biorąc pod uwagę fakt, że respondenci wskazali, iż w ciągu ostatnich dwóch lat wolumen przesyłek wzrósł średnio o ponad 20 proc. .
Podobnie jak pracownicy operatorzy magazynów postrzegają jednak te wyzwania jako katalizatory zmian i rozwoju. Ponad ośmiu na dziesięciu z nich przewiduje do 2025 r. zwiększenie liczby jednostek magazynowych (SKU) oraz wolumenu wysyłanych artykułów. W planach mają również rozszerzenie operacji zarządzania zwrotami, zwiększenie liczby usług o wartości dodanej w ofercie oraz poszerzenie fizycznego zasięgu poprzez zwiększenie zarówno liczby, jak i wielkości magazynów.
Chociaż sześciu na dziesięciu operatorów magazynów na całym świecie ma zamiar w ciągu najbliższego roku zwiększyć zatrudnienie w celu dopasowania wielkości siły roboczej do potrzeb, około połowa przyznaje, że znalezienie (55 proc. ) i przeszkolenie (54 proc. ) pracowników w odpowiednim czasie pozostaje dużym wyzwaniem. Jest to szczególnie widoczne w Europie, gdzie 48 proc. respondentów ma trudności ze znalezieniem pracowników, a 50 proc. twierdzi, że szkolenia stanowią dla nich wyzwanie. W związku z tym około ośmiu na dziesięciu decydentów przyznaje, że w przyszłości będzie musiało w większym stopniu polegać na automatyzacji.
Lepsza równowaga dzięki automatyzacji
Podczas gdy większość operatorów magazynów zarówno w Europie (88 proc. ), jak i na świecie (90 proc. ) zacznie wykorzystywać roboty AMR w kompletacji towarów metodą person-to-goods (P2G), ruchach materiałowych i innych zautomatyzowanych ruchach zapasów, 92 proc. w Europie i 94 proc. na świecie zainwestuje w oprogramowanie, które pomoże zautomatyzować analitykę i podejmowanie decyzji. Chcą oni zwiększyć efektywność i wydajność pracowników oraz obniżyć koszty pracy.
„W miarę wzrostu tempa operacji i złożoności przepływu pracy operatorzy magazynów odkryli, że średni czas potrzebny na osiągnięcie przez pracowników pełnej wydajności wynosi 4,7 tygodnia” – powiedział James Lawton, Vice President and General Manager, Robotics Automation, Zebra Technologies. . „Obecnie decydenci uważają, że najważniejszą inicjatywą dotyczącą siły roboczej jest ograniczenie niepotrzebnych zadań, aby pracownicy mogli skupić się na pracy skoncentrowanej na kliencie. Jeśli operatorzy magazynów zdecydują się na automatyzację za pomocą robotów AMR i oprogramowania do optymalizacji przepływu pracy, łatwiej będzie im skalować operacje i dotrzymywać umów o gwarantowanym poziomie świadczenia usług w zależności od zmieniających się wymagań klientów i dostępności siły roboczej”.
Satysfakcja z pracy i zatrzymanie pracowników to „efekty uboczne” automatyzacji
W związku z tym, że operatorzy magazynów planują zwiększenie automatyzacji, mogą pojawić się głosy przewidujące utratę miejsc pracy. Jednak respondenci uważają, że automatyzacja może pomóc w utrzymaniu większej liczby osób na stanowiskach i obsadzeniu wolnych miejsc pracy. Ponad trzy czwarte pracowników magazynów w Europie (75 proc. ) i na świecie (78 proc. ) twierdzi, że pokonywanie mniejszej liczby kilometrów dziennie sprawiłoby, że ich praca stałaby się przyjemniejsza, nawet gdyby musieli pobierać lub przenosić więcej towarów, a 81 proc. respondentów zdecydowanie uważa, że roboty AMR mogłyby sprawić, że praca w magazynie byłaby mniej stresująca.
Decydenci powinni zwrócić uwagę na fakt, że tylko 35 proc. respondentów w Europie i 41 proc. na całym świecie w pełni zgadza się ze stwierdzeniem, że wdrożenie technologii magazynowych, takich jak robotyka i urządzenia, może pomóc w przyciągnięciu i zatrzymaniu pracowników, mimo że większość pracowników:
„Automatyzacja to wielki wyrównywacz, szczególnie w przypadku ograniczonej siły roboczej i w okresach nieoczekiwanego wzrostu lub szczytów sezonowych, kiedy szybkie zwiększenie siły roboczej może sprawiać trudności” – dodaje Wheeler. „Co ciekawe, pracownicy są obecnie przekonani o tym w większym stopniu niż operatorzy magazynów”.
Pięcioletnie perspektywy technologiczne dla operacji magazynowych
Osiemdziesiąt pięć procent decydentów twierdzi, że wdrożyło rozwiązania mobilne, dzięki którym pracownicy pierwszej linii mogą rejestrować każdy wykonywany ruch zapasów, a większość z nich uważa, że optymalizuje wykorzystanie urządzeń pod kątem zadań, bezpieczeństwa i ergonomii. Jednak ponad ośmiu na dziesięciu pracowników magazynów i około trzech czwartych decydentów w Europie i na całym świecie obawia się, że nie uda im się osiągnąć celów biznesowych bez większych inwestycji w technologie usprawniające operacje, przy czym najsilniej odczuwają tę potrzebę pracownicy z sektorów transportu (92 proc. ) i logistyki (88 proc. ). W rezultacie ponad sześciu na dziesięciu decydentów twierdzi, że w ciągu najbliższych pięciu lat zainwestuje w technologie, które zwiększą widoczność zapasów i aktywów w magazynach oraz ogólną widoczność w łańcuchach dostaw.
Dziewięć na dziesięć osób spodziewa się, że w ciągu najbliższych pięciu lat coraz powszechniejsze stanie się stosowanie technologii opartych na czujnikach, takich jak identyfikacja radiowa (RFID), komputerowe systemy wizyjne, stacjonarne skanowanie przemysłowe i systemy wizyjne. Ponieważ firmy inwestują w zaawansowane technologie, które zapewniają lepszą widoczność, doradztwo w czasie rzeczywistym i wydajność opartą na danych, koncentrują się na zwiększeniu produktywności zespołu i lepszym wykorzystaniu aktywów, sprzętu i ludzi, co przekłada się na poprawę samopoczucia pracowników i ogólnej konkurencyjności na rynku.
Jednak w miarę postępującej cyfryzacji przepływów pracy i skalowania systemów operatorzy magazynów będą musieli w bardziej przemyślany sposób wdrażać i integrować technologie. Wdrażanie technologii z podziałem na etapy będzie kluczem do stabilnej, trwałej dojrzałości.
KLUCZOWE USTALENIA REGIONALNE
Region Azja-Pacyfik:
Europa
Ameryka Łacińska
Ameryka Północna
KONTEKST I METODOLOGIA BADANIA
Badanie Warehousing Vision Study zostało przeprowadzone na zlecenie firmy Zebra w styczniu i lutym 2022 r. przez niezależną firmę badawczą Azure Knowledge Corporation. Zawiera opinie ponad 1500 decydentów i pracowników, którzy organizują i prowadzą operacje w magazynach lub centrach dystrybucyjnych w branży produkcyjnej, handlu detalicznego, transportu, logistyki i dystrybucji hurtowej w Ameryce Północnej, Ameryce Łacińskiej, Europie oraz regionie Azji i Pacyfiku.
O FIRMIE ZEBRA TECHNOLOGIES
Zebra (NASDAQ: ZBRA) wzmacnia pozycję firm w dobie gospodarki na żądanie (ang. on-demand economy), umożliwiając pełną optymalizację oraz sprawiając, że każdy pracownik pierwszej linii i każdy zasób przedsiębiorstwa staje się widoczny oraz zintegrowany. Ekosystem firmy Zebra obejmuje ponad 10 000 partnerów w ponad 100 krajach, dzięki czemu obsługujemy klientów różnej wielkości – w tym 94% firm z listy Fortune 100 – oferując wielokrotnie nagradzane rozwiązania, w tym sprzęt, oprogramowanie i usługi, które digitalizują i automatyzują przepływ pracy. Łańcuchy dostaw stają się bardziej dynamiczne, klienci i pacjenci są lepiej obsługiwani, a pracownicy są bardziej zaangażowani, gdy korzystają z rozwiązań innowacyjnych firmy Zebra, które pomagają im lepiej wyczuwać, analizować i działać w czasie rzeczywistym. Zebra niedawno rozszerzyła swoją ofertę w zakresie automatyki przemysłowej dzięki przejęciu firmy Fetch Robotics oraz zwiększyła swoje możliwości w zakresie oprogramowania do systemów wizyjnych i sztucznej inteligencji dzięki przejęciu firm Adaptive Vision i antuit.ai. Zebra znalazła się na 25. miejscu inauguracyjnej listy 100 najbardziej lubianych miejsc pracy tygodnika Newsweek oraz na 79. miejscu w Forbes na liście 500 najlepszych pracodawców średniej wielkości w Ameryce. Dowiedz się więcej na stronie www.zebra.com lub zapisz się na listę powiadomień o nowościach. Śledź blog firmy Zebra pt. Your Edge, serwisy LinkedIn, Twitter i Facebook oraz sprawdź nasze Story Hub: Zebra Perspectives.
Kontakt z mediami:
Daniel Blackman
Zebra Technologies
+44 (0) 7408 864 597
Daniel.Blackman@zebra.com
Kontakt z analitykiem branżowym:
Kasia Fahmy
Zebra Technologies
+1-224-306-8654
k.fahmy@zebra.com
ZEBRA i stylizowana główka Zebry są znakami towarowymi firmy Zebra Technologies Corp. zarejestrowanymi w wielu jurysdykcjach na całym świecie. Wszelkie pozostałe znaki handlowe należą do właścicieli. ©2022 Zebra Technologies Corp. i/lub spółki powiązane.
Bądź na bieżąco z ofertą firmy Zebra.
Subskrybuj nasz biuletyn.
Informacje prawne Warunki użytkowania Polityka prywatności
Zebra i stylizowany obraz głowy zebry są znakami handlowymi firmy Zebra Technologies Corp. zarejestrowanymi w wielu jurysdykcjach na całym świecie. Wszystkie pozostałe znaki handlowe należą do odpowiednich właścicieli. ©2024 Zebra Technologies Corp. i/lub podmioty stowarzyszone.