La solution Workcloud Scheduling exploite la puissance de l’IA et des données analytiques pour améliorer le processus de planification de bout en bout. Optimisez les prévisions, la planification et la gestion des équipes pour renforcer l’engagement du personnel de première ligne et obtenir de meilleurs résultats financiers.
Créez les plannings optimaux en fonction de différents facteurs tels que l’affluence, les compétences, les certifications, le budget et les préférences et disponibilités du personnel. La planification assistée par IA vous permet de disposer du personnel dont vous avez besoin, à l’endroit et au moment où vous en avez besoin.
Faites correspondre les plannings avec la demande pour éviter les sureffectifs ou les sous-effectifs. Évitez les amendes pour non-conformité, les dépenses imprévues pour les heures supplémentaires et les pertes de salaire et atteignez vos objectifs commerciaux.
Offrez au personnel les outils adaptés pour gérer l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie privée grâce à des fonctions de planification conviviales et intelligentes.
Augmentez la flexibilité de vos plannings lorsque vous partagez des ressources entre différents sites, services ou rôles. Faites correspondre les plannings aux préférences du personnel et assurez-vous que tous les sites disposent du personnel adéquat.
L’option Workcloud Scheduling, destinée au personnel en libre-service depuis une interface mobile, offre aux employés la souplesse nécessaire pour contrôler leur emploi du temps.
Votre personnel peut ajuster ses horaires en fonction de ses besoins – demander des échanges de quart, modifier ses disponibilités, consulter les soldes cumulés et plus encore – le tout depuis son terminal mobile.
Les responsables peuvent suivre les demandes de planning, procéder à des ajustements de dernière minute et garantir la mise en conformité pour une planification plus rapide et plus précise.
Stimulez la productivité et le moral grâce à un outil qui leur permet de trouver un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Offrez la souplesse nécessaire pour ajuster les horaires en cours et mieux contrôler où, quand et à quelle fréquence ils travaillent.
Donnez à vos équipes la possibilité de réaliser des quarts sur plusieurs sites, pour plus de flexibilité et de commodité. Veillez à ce que tous les sites disposent du personnel compétent et disponible au bon moment.
Exploitez la puissance de l’IA pour optimiser la planification et permettre aux responsables sur site de prendre des décisions plus éclairées en matière d’horaires de travail, de formation et d’embauche.
Laissez AI Staff Planner améliorer la précision de vos prévisions de recrutement sur la base d’une collection de données et d’analyses de plus en plus large et détaillée. Vous obtiendrez des réponses à vos questions essentielles et la flexibilité nécessaire pour vous adapter à la demande.
Nous avons choisi Workcloud, car il s’agissait d’un concept complet et nous avons fait confiance à toutes les personnes que nous avons rencontrées. Nous avons vu que l’entreprise était tournée vers l’avenir et qu’elle avait nos intérêts en tête ; la décision a donc été assez facile à prendre.
Vera Bradley a implémenté Workcloud pour atteindre leurs objectifs opérationnels et stimuler l’engagement client. En conséquence, le taux de réalisation sans retard des tâches générées par l’entreprise est passé de 40 % à 95 %.
Sally Beauty a mis en œuvre Workcloud Workforce Optimization pour réduire les coûts tiers, éliminer les processus manuels et faire gagner du temps aux directeurs régionaux, aux directeurs de magasin et aux collaborateurs.
Pour améliorer et simplifier la gestion du personnel et la communication des tâches, Shoe Sensation s’est tourné vers Workcloud Workforce Optimization. Le résultat ? Une planification facilitée, une communication améliorée et beaucoup plus de visibilité sur leurs opérations, ce qui a entraîné des changements dans l’ensemble de l’entreprise.
Explorez les technologies présentes dans votre écosystème pour trouver celles qui peuvent responsabiliser vos collaborateurs, améliorer vos performances et optimiser votre potentiel.